top of page

INSTRUCTIES GEVEN, FEEDBACK EN AANSPREKEN

In de praktijk blijkt dat verwachtingen niet altijd duidelijk zijn en dat gedrag vaak te laat of onduidelijk wordt benoemd. Hierdoor ontstaan misverstanden, blijven irritaties bestaan of verandert er weinig.
In deze training leer je hoe je duidelijk communiceert op de werkvloer: van het geven van heldere instructies tot het bespreekbaar maken van gedrag. Je leert hoe je concreet benoemt wat je ziet, welk effect dit heeft en wat je anders verwacht – zonder te verzachten of te veel uit te leggen.
We werken met herkenbare situaties van de werkvloer. Je oefent met het geven van duidelijke instructies, het op tijd aanspreken van gedrag en het voeren van korte, heldere gesprekken. Zo krijg je meer grip op je communicatie en weet je beter wat je wanneer zegt.

  •  

NA DEZE TRAINING

  • Kun je duidelijke en concrete instructies geven

  • Kun je feedback geven met een duidelijke en bruikbare structuur

  • Ben je beter in staat om gedrag bespreekbaar te maken

  • Blijf je kort en duidelijk, zonder in de uitleg-stand te schieten

MEER TRAININGEN

TERUG NAAR HET TOTALE TRAININGS-AANBOD

MOTIVEREN OP DE WERKVLOER

sdfsdfsdf

Hoe krijg je medewerkers in beweging? Leer hoe je motiveert, betrokkenheid vergroot en mensen helpt het beste uit zichzelf te halen.

PUBERBREIN & WERKEN MET MENSEN MET EXTRA UITDAGINGEN

sdfsdf

Begrijp beter wat er speelt achter gedrag en ontdek hoe je met kleine aanpassingen een groot verschil maakt in leren, functioneren en motivatie.

Benieuwd wat we voor jou of jouw team kunnen betekenen? We denken graag met je mee.

bottom of page